2023 Winter Ligong Springtou-kompetisie

Ligong-maatskappy het die 2023 Winterspringtoukompetisie gehou. In hierdie springtoukompetisie het alle lede van Ligong aktief deelgeneem en is in vier groepe vir die kompetisie ingedeel.

1. 8-vormige kurwe aflossprong vir drie minute

2. Groepspring 30 keer

3. Individuele sprong vir een minuut

Elke projek is gebaseer op 'n puntestelsel, en die finale totale telling word gerangskik om mee te ding vir die eerste, tweede, derde en vierde pryse.

Een week voor die kompetisie het elke groep aktief vir die kompetisie voorberei, hul etenstyd gebruik om vinnig te oefen, die begripsvlak van elke spanlid te verbeter, taktiese strategieë te bespreek en voor te berei vir die beste kompetisie vir die eerste plek, onwillig om agter te raak. .

Op die dag van die kompetisie het almal hul beste peil getoon en aan die kompetisie deelgeneem met die gees van vriendskap eerste, kompetisie tweede. Na hewige kompetisie het almal bevredigende ranglys behaal en ruim pryse ontvang.

Deur hierdie kompetisie het Li Gong die span se stilswyende samewerking, positiewe werksfilosofie, noukeurige werk, hardnekkige gees van mededinging en deursettingsvermoë gedemonstreer, wat voortdurend na selfdeurbrake streef en 'n beter Li Gong-gees najaag.

Die doel en betekenis van die organisering van 'n springtoukompetisie is veelsydig:

Bevordering van fiksheid en welstand:Die kompetisie dien as 'n platform om werknemers aan te moedig om aan fisieke aktiwiteit deel te neem, wat algemene gesondheid en welstand bevorder.

Bou spangees:Deelname aan 'n gedeelde fisieke aktiwiteit bevorder 'n gevoel van kameraadskap onder kollegas, versterk spangees en bevorder positiewe verhoudings.

Stresverligting: Fisieke oefening, soos springtou, is bekend as 'n effektiewe stresverligter. Die kompetisie bied aan werknemers 'n uitlaatklep om te ontspan en werkplekstres te verlig.

Gesonde kompetisie: Gesonde mededinging is 'n motiveringsfaktor wat werknemers kan dryf om hul fiksheidsvlakke te verbeter. Dit kan ook 'n positiewe werksomgewing skep waar individue daarna streef om op 'n vriendelike wyse uit te blink.

Werknemersbetrokkenheid:Die organisering van geleenthede soos 'n springtoukompetisie verhoog werknemersbetrokkenheid deur 'n blaaskans van roetinewerk te bied en 'n element van pret en opwinding bekend te stel.

Korporatiewe kultuur:Sulke inisiatiewe dra by tot die vorming van 'n positiewe korporatiewe kultuur wat waarde heg aan werknemerswelstand, spanwerk en 'n gesonde werk-lewe-balans.

Vaardigheidsontwikkeling: Touspring behels koördinasie en kardiovaskulêre uithouvermoë. Die kompetisie bied aan werknemers 'n geleentheid om hierdie vaardighede in 'n ontspanningsomgewing te verbeter.

Gemeenskapsgebou:Behalwe vir die onmiddellike voordele, dra geleenthede soos hierdie by tot die vorming van 'n gemeenskap binne die maatskappy, wat 'n positiewe en inklusiewe werkplekkultuur bevorder.

Samevattend, die springtou-kompetisie strook met ons verbintenis tot werknemergesondheid, spanwerk en die skep van 'n lewendige en positiewe werksomgewing.